Junior Assetmanager Vastgoed

Assetmanager Vastgoed | Junior | Zuid-Holland 

Dit ga je doen

Als Junior Assetmanager werk je binnen een team van specialisten dat verantwoordelijk is voor het optimaliseren van de prestaties van een vastgoedlocatie. Je ondersteunt het team op het gebied van verhuur, techniek, projecten en facilitair management en werkt onder begeleiding van een assetmanager aan uiteenlopende locatiegerichte vraagstukken.

Je bent een belangrijke schakel tussen interne teams, leveranciers, huurders en andere stakeholders. Daarbij ondersteun je zowel operationele als administratieve processen en neem je waar nodig initiatief om werkzaamheden te coördineren en verbeteren.

Werkzaamheden

  • Zelfstandig oppakken van eenvoudige locatiegerichte vraagstukken op het gebied van verhuur, techniek, projecten en facilitair management
  • Onderhouden van contacten met leveranciers, huurders, interne klanten en andere stakeholders
  • Ondersteunen bij het verbeteren van vastgoedkwaliteit en exploitatie door middel van dashboards, rapportages en monitoring van KPI’s
  • Bijdragen aan beheer van onderhoudsplannen, projecten en voortgangsbewaking
  • Ondersteunen bij investeringsvoorstellen, projectopdrachten en documentbeheer
  • Meewerken aan beleidsplannen, notities en strategieën rondom vastgoedexploitatie
  • Ondersteunen bij implementatie en verbetering van werkwijzen binnen vastgoed- en facilitair management
  • Voorbereiden van presentaties, overleggen en verslaglegging
  • Opvolgen van actiepunten uit overleggen
  • Analyseren van data en opstellen van managementrapportages
  • Ondersteunen bij beheer van assetdata en gebouwendossiers
     

Dit wordt er gevraagd

  • Afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in vastgoed, economie, bedrijfskunde of finance
  • Affiniteit met commercieel vastgoed of assetmanagement
  • Commerciële en dienstverlenende instelling
  • Analytisch en organisatorisch sterk
  • Ervaring met administratieve systemen en rapportagetools zoals Excel en samenwerkingsplatformen is een pré
  • Bij voorkeur bekend met Agile- of Scrum-methodieken
  • Leergierig, proactief en zelfstandig

Dit wordt er geboden

  • Fulltime functie binnen een professionele vastgoedomgeving
  • Hybride werken mogelijk
  • 40K - 47K op jaarbasis
  • Pensioenregeling, reiskosten- en thuiswerkvergoeding
  • Ruime ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden via opleidingen en trainingen
  • Werken binnen een team met een informele en resultaatgerichte cultuur
Overige informatie
  • Een screening, referentiecheck en VOG kunnen onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure

Reageren

Solid Recruitment is hét toonaangevende werving & selectiebureau actief in de vastgoedsector. Wij zijn gespecialiseerd in de bemiddeling van vastgoedprofessionals met een opleiding op met name Bachelor- en Master-niveau.

Je wordt vriendelijk verzocht jouw sollicitatie te richten aan Dionne Vrisekoop van Solid Recruitment (vrisekoop@solid-recruitment.nl). Ook voor vragen of een extra toelichting kun je (telefonisch) contact opnemen met Dionne op 06-14485590.

Solliciteren Terug naar overzicht

Dionne Vrisekoop

Bel mij terug

Telefoonnummer * Wat is je naam? *
Solliciteren

© 2026 Solid Recruitment.